Hợp đồng thông minh mở ra phương thức mới cho các thỏa thuận pháp lý, nhưng các doanh nghiệp cần thận trọng khi sử dụng

Hợp đồng thông minh cung cấp rất nhiều lợi ích, nhưng hãy tìm hiểu lý do tại sao những lợi ích đó có thể chỉ là một mặt của con dao hai lưỡi.

Lần cuối cùng bạn bị thanh toán chậm là khi nào? Đuổi theo hạn một hóa đơn? Chờ đến lượt nhận lương hàng tháng của bạn chỉ để nhận ra rằng đã quá muộn? Bạn có thể liên quan đến những vấn đề đau đầu này với tư cách là nhà đầu tư, nhân viên hoặc khách hàng. Nhưng sự căng thẳng ảnh hưởng đến các bên này thường do một yếu tố gây ra : một hợp đồng truyền thống.

Hợp đồng ảnh hưởng đến lực lượng lao động của mọi tổ chức và 26% nhân viên tham gia vào việc quản lý các thỏa thuận này vào một thời điểm nào đó, theo Hiệp hội Hợp đồng và Thương mại Thế giới. Với những ảnh hưởng to lớn như vậy đối với những người đóng góp của công ty, những hợp đồng này phải được nâng cấp ngang bằng với những cải tiến đổi mới còn lại của một doanh nghiệp. Thật không may, các hợp đồng vẫn thường được giao cho con người duy trì và thực hiện bởi một trong hai bên liên quan. Điều này có thể dẫn đến một số sai sót và giám sát khá tốn kém.

Các hợp đồng thông minh dựa trên chuỗi khối blockchain có thể cải tiến các doanh nghiệp và các mối quan hệ của các bên liên quan, nhưng cũng như hầu hết các thay đổi cơ cấu chính đối với một công ty, điều quan trọng là phải thực hiện đúng.

Làm việc thông minh hơn chứ không phải nhiều hơn

Phong cách của hợp đồng hiện tại là thiếu sót và lỗi thời, nhưng các tổ chức đã làm rất ít để thay đổi điều đó. Theo PwC, việc quản lý hợp đồng kém thường khiến các công ty phải trả ít nhất 9% lợi nhuận, một sự rò rỉ giá trị lớn thậm chí có thể gây thiệt hại tới 40%. Khoản lỗ doanh thu này đến từ việc nhập dữ liệu không chính xác, tài khoản chưa thanh toán, vấn đề quản lý khách hàng, báo cáo sai và chiết khấu – về cơ bản tất cả đều do lỗi của con người.

Và những rủi ro không dừng lại ở đó. Thông tin sai lệch và các điều khoản hợp đồng không được đáp ứng có thể xảy ra đơn giản vì một bên liên quan không tuân theo các thỏa thuận đã xác định trước. Điều này tạo ra một loạt phức tạp, chẳng hạn như xích mích giữa các công ty và nhân viên của họ hoặc với các đối tác bên ngoài mà thường phải để các chuyên gia pháp lý giải quyết. Một hợp đồng phải cung cấp sự rõ ràng và đáng tin cậy, không đưa ra các câu hỏi đòi hỏi nhiều thời gian và năng lượng hơn để giải quyết.

Các công ty có thể chủ động ngăn chặn những vấn đề này phát sinh bằng cách cải tiến hợp đồng cho phù hợp. Các hợp đồng thông minh được lưu trữ trên blockchain và không giống như các hợp đồng truyền thống, được thực thi bởi lập trình của blockchain chứ không phải bởi một người. Vì vậy, hợp đồng thông minh có thể thực thi các điều khoản của hợp đồng pháp lý một cách tự động. Điều này giúp một trong hai bên không cần phải nhớ thỏa thuận và các mốc thời gian, đảm bảo việc thực thi được đơn giản hóa và đúng thời hạn.

Hợp đồng thông minh không chỉ có nghĩa là bản thân hợp đồng thông minh hơn, mà tất cả mọi người liên quan cũng làm việc thông minh hơn. Không cần quản lý và đáp ứng các điều khoản, mọi người có thể tập trung vào công việc thực tế của họ, tạo ra lực lượng lao động hiệu quả và năng suất hơn. Nhân viên, khách hàng, nhà cung cấp và các bên khác khi nhận lương không cần phải theo đuôi một công ty để được bồi thường. Và mọi người có thể tin tưởng một đoạn code không thiên vị hơn một chủ lao động hoặc đối tác kinh doanh, những người có thể dễ dàng quên.

Những điều cần lưu ý

Thực tế là các hợp đồng thông minh có thể thực hiện các thỏa thuận mà không cần đến hành động của con người có thể cực kỳ hữu ích cho các doanh nghiệp. Nhưng điều đó nghe có vẻ quá tốt để trở thành sự thật. Đó là lý do tại sao các công ty phải sử dụng hợp đồng thông minh một cách an toàn để cải tiến thay vì thay thế các hợp đồng truyền thống.

Đối với bất kỳ hợp đồng nào, khi có sơ hở trong thỏa thuận thì một trong hai bên có thể khai thác nó. Những sơ hở hoặc lỗ hổng trong hợp đồng thông minh đều tồn tại trên sổ cái công khai, có thể bị kẻ xấu bên ngoài lợi dụng. Và chúng ta đã từng thấy điều đó xảy ra trước đây: Người tạo ra NFT, Micah Johnson, đã mất 34 triệu đô la sau khi một người dùng ẩn danh khai thác hợp đồng thông minh trong quá trình ra mắt bộ sưu tập NFT của anh ta. Mặc dù sự mất mát ở mức độ này có thể sẽ không xảy ra giữa hầu hết người sử dụng lao động và nhân viên, nhưng những tổn thất có ý nghĩa khác có thể được ngăn chặn bằng cách các doanh nghiệp thực hiện hợp đồng thông minh thông qua một blockchain riêng tư.

Tuy nhiên, các tình huống xấu nhất của hợp đồng thông minh đã dạy một bài học quý giá về tầm quan trọng của sự kỹ lưỡng khi tạo một hợp đồng thông minh. Tốt nhất, một kỹ sư phần mềm và một luật sư nên làm việc cùng nhau để đảm bảo cơ sở của hợp đồng là hợp lý và tất cả các biện pháp phòng ngừa pháp lý cần thiết đã được thực hiện.

Bằng cách cộng tác trong giai đoạn đầu của quá trình tạo hợp đồng thông minh, luật sư có thể đảm bảo các điều khoản được định trước là rõ ràng, chính xác và được thống nhất. Ngoài ra, luật sư có thể đảm bảo hợp đồng truyền thống được dịch đầy đủ và chính xác sang mã của hợp đồng thông minh. Sau đó, kỹ sư phần mềm có thể viết mã để thực thi các điều khoản, giảm thiểu rủi ro thông qua thử nghiệm rộng rãi để phát hiện các sai sót dù là nhỏ.

Hợp đồng thông minh có thể thay đổi cách các doanh nghiệp xử lý các thỏa thuận pháp lý và thực hiện thanh toán, nhưng chúng cũng có thể là con dao hai lưỡi. Bạn nên dành thời gian sơ bộ để nghiên cứu giao thức phù hợp, nhằm giảm thiểu mọi sai sót tiềm ẩn trước khi triển khai. Bằng cách đó, các công ty có thể đảm bảo rằng họ đang hiện đại hóa nền tảng của các mối quan hệ và làm việc thông minh hơn.

Theo Cointelegraph